沈阳律师事务所认为目前只有纳入第三方机构专业池的律师才能参与第三方机构，负责对涉案企业的监管。大部分律师很难在短时间内参与合规监管业务。合规类似于破产管理制度，属于司法权的委托和让渡。在没有类似破产重整业务的浮动奖励激励的情况下，检察机关和第三方机构的立场主要是尽力保护涉案企业不因犯罪而陷入绝境，不太可能主动维护涉案企业家和员工的权益。因此，委托律师作为辩护人或诉讼代理人，为涉案主体提供刑事合规法律服务就显得尤为重要。

　　 沈阳律师事务所认为企业合规建设是一个内部过程。在这个过程中，律师作为具有专业知识的第三方，可以通过多种方式参与企业合规管理体系的建立和完善。

　　 律师可以作为合规顾问参与企业的合规管理体系建设。沈阳律师事务所认为可以根据企业的管理需求，量身定制合规计划，帮助企业构建全mian的合规计划，从业务行为准则、合规组织体系、预防体系、监控体系、应对体系等方面构建完整可行的制度体系和执行体系。根据企业的治理需求，做好企业诊断，提出合规方案。

　　 其次，作为第三方监督评估机构的一员。沈阳律师事务所认为可以对涉事企业提出要求，要求涉事企业提交专项合规计划，明确合规计划的时限，审查涉事企业合规计划的可行性和有效性。对涉事企业合规计划完成情况进行全mian检查评估。

　　 第三，充当辩护人。在涉嫌犯罪的情况下为企业辩护。

　　沈阳律师事务所认为加强合规管理是我国企业可持续发展的必然要求。完善合规制度，实现企业一切经营行为符合各类规范，以避免因违反合规义务和承诺而受到法律制裁或监管处罚，以及由此造成的财产和声誉损失。因此，加强合规管理已经成为现代企业可持续发展的基石。在企业合规建设过程中，律师的作用不可或缺，但律师的作用不是wei一的。在企业合规体系建设过程中，既需要专业团队的帮助，也需要企业的高度重视和配合。

　　沈阳律师事务所认为合规管理体系是一项复杂的系统工程，不仅涉及各项制度建设，还涉及权责划分和责任落实，以及业务流程和岗位职责的全mian覆盖。从制度合规到制度合规，要求律师在帮助企业建设合规管理体系时要做好整体设计，兼顾局部和整体，以风险防控和企业发展为根本，既注重单项制度的建设，又注重制度的系统化设计。注重职责分工，注重相互分工协作，实现合规管理、财务管理、市场管理的衔接，形成深度融合的综合效应，既符合企业实际，又使企业高效运行。